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CBA下赛季的改革是开创性的,有三大改革措施让联赛更专业。。

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姚明担任CBA主席以来,CBA联赛进行了裁判改革、扩大赛程等多项改革措施,取得了显著成效。只有改革才能有出路,只有创新才能有未来。为了让CBA联赛更加职业化,CBA在2019年再次正式发布相关改革措施,2020-21赛季将是实施改革的关键一年。2020-21赛季,最多可注册4名外援,每场比赛最多可注册2名外援。因此,对于财力雄厚的俱乐部来说,这是个好消息。灵活运用外援组合,根据不同对手选择合适的外援。

但对于财政预算不足的团队来说,却非常被动。可能造成俱乐部阵容的悬殊,造成严重的两极分化。2020-21赛季,虽然外援出场时间有变化,但4名外援球员虽然可以注册,但每支球队都会打4节4次。这项新政策是增加国内球员出场时间,挖掘年轻球员潜力,建设国家队后备人才。新政限制了外国球员的上场时间,而本土球员可以获得更多的机会。这一新政可以说对推进联赛改革和整体实力提升非常有帮助。据悉,工资上限将于2020-21赛季首次确定,上限为4800万元,下限为2400万元。

本地球员的最高工资为900万元,否则不予注册。目前,阿联和周琦在联赛中的年薪在2000万左右,顶尖球员已经超过900万。这一政策是为了尽快遏制国内球员工资的快速增长,促进CBA联赛的可持续发展,对球员和联赛的发展都是大有裨益的。此后,这些在2020-21赛季的改革措施对促进外援竞争的CBA联赛产生了颠覆性的影响,外援不服从安排随时有被裁的危险。四节四人制,减少外援上场时间,增加本土球员上场机会;设立本土球员工帽,有利于遏制薪酬增长过快的趋势,有利于联赛的可持续发展。

此后,CBA联赛将更加职业化,这是CBA联赛历史上的一个新的发展阶段。你觉得这个怎么样?欢迎留言讨论,谢谢。。。